Seminarangebote - BPG - Unternehmensgruppe
Unsere Erfahrung für Ihren Wissensvorsprung
Mit unseren Seminaren wollen wir Sie auch im Jahr 2019 mit vielen Themen begleiten und Sie in Ihrer täglichen Arbeit unterstützen. Erneut haben wir das Angebot weiter ausgebaut mit Seminaren zur Umsetzung des Bundesteilhabegesetzes (BTHG) und zur (neuen) Umsatzbesteuerung von Kirchengemeinden. Unsere arbeitsrechtlichen Experten haben ihre Seminare neu strukturiert und bieten mit unserem Seminar „Arbeitsrechtvon A bis Z“ eine bunte Mischung von wichtigen Informationen für das Tagesgeschäft an. Ein weiteres Seminar behandelt ausschließlich die aktuelle Rechtsprechung im arbeitsrechtlichen Bereich, sodass Sie den neuesten Wissensstand erlangen. Daneben bieten wir in gewohnter Weise auch die übrigen Themen an, die für Sie von Interesse sein könnten.
Falls gewünscht, bieten wir Ihnen auch alle Themen als Inhouse-Veranstaltung an, die speziell auf die Fragestellungen Ihrer Einrichtung zugeschnitten sind. Bitte sprechen Sie uns an.
Auch im Jahr 2018 haben über 1.000 Teilnehmer den Weg in unsere Seminare gefunden. Wir bedanken uns für viele gute Rückmeldungen, die uns in unserer Arbeit bestätigen.
Wir freuen uns auf Sie!
Die nächsten Termine:
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Kirchliche Stiftungen Rechtliche Grundlagen, Rechnungslegung, Gemeinnützigkeitsrecht, Zusammenarbeit mit der Stiftungsaufsicht
— Münster — Seminar -
Beschäftigung bei gemeinnützigen Vereinen zwischen Mindestlohngesetz, geringfügiger Beschäftigung und Ehrenamt
— Münster — Seminar - Die Arbeit in gemeinnützigen Vereinen und Stiftungen setzt neben ehrenamtlichen Mitarbeitern immer stärker auch den Einsatz von angestelltem Personal voraus. Häufig geschieht dies in Form von geringfügigen Beschäftigungsverhältnissen, sog. Mini- und Midi-Jobs (450,- € bzw. 850,- €).
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Management von Bildungseinrichtungen
— Münster — Seminar - Seit vielen Jahren beraten und prüfen wir mit Erfolg Bildungseinrichtungen in ganz Deutschland. Als ausgewiesene Experten im Gesundheits- und Sozialmanagement sind wir stets nah dran am Marktgeschehen und erkennen, dass gerade in der wirtschaftlichen Führung und Lenkung von Bildungseinrichtungen zunehmend neue Fragen und Herausforderungen entstehen. Aufgrund dieser Entwicklungen sehen wir einen Unterstützungsbedarf in zwei Kernbereichen.